Ansiot äitiyslomalla oleville äideille

Työskentely päätöksen jälkeen: 8 kilpailuetua muihin työnhakijoihin verrattuna

Yleisesti uskotaan, että äitiyslomalla olevat naiset menettävät pätevyytensä ja heidän on sitten vaikeampi saada uudelleen työtä. Olemme eri mieltä tämän mielipiteen kanssa ja todistamme tänään päinvastaisen. Tässä on vain muutama niistä taidoista, jotka äidit oppivat äitiysloman aikana.

8 kilpailuetua verrattuna niihin, jotka eivät "istuneet äitiyslomalla"

  1. Nuku seisomassa, istumassa tai nukkumatta ollenkaan

Näillä taidoilla on varusmies, taisteluhevonen ja tietysti nuori äiti. Jos "edellisessä elämässäsi" vietit puolet vapaapäivästä sängyssä ja arkisin heräsit vasta kupin vahvan kahvin jälkeen, sitten 3-4 viikkoa vauvan syntymän jälkeen, löysit hämmästyttäviä supervoimia - nukut korkeintaan 4-5 tuntia päivässä ja samalla kun hän tekee niin paljon kuin kahdeksan aseellinen intialainen jumalatar Lakshmi pystyy. Ja "täyden" kuuden tunnin unen jälkeen olet tuore kuin ruusunuppu aamunkoitteessa. Talossa oleva vauva on paras simulaattori säännöllisen varhaisen heräämisen taitojen harjoittamiseen ja kykyyn nukahtaa missä tahansa asennossa vähimmäisvälin ajan. Useiden kuukausien koulutuksen jälkeen, kun menet töihin, siitä on sinulle paljon hyötyä - sinusta tulee kollektiiviesi täsmällisyyden ja energian standardi.

Kaikki nämä kyvyt sekä kyky suorittaa täydellinen uudelleenkäynnistys muutamassa minuutissa unta lounastauolla tai matkalla töihin tekevät sinusta kaikkein välttämättömimmän työntekijän, jos muistat mainita nämä mahdollisuudet, kun menet töihin.

Jokaisen äidin kyky on nukkua istuen ja jopa seisomassa. Nyt, nukkumatta yöllä, saatat pystyä nukuttamaan matkalla töihin tai lounastauolla, jotta pääset alkuun liiketoiminnalle uudella voimalla.

  1. On sekuntikello

Lounastaukoista puhuen, naiset, jotka ovat jättäneet asetuksen, eivät viettää pari tuntia liikelounailla ja välipaloilla. Äiti voi syödä kolmen ruokalajin lounaan 5 minuutissa ja juoda yhden kupin kahvia koko päivän, ja pysähtymättä edes työprosessista. Ei ole yllättävää kuukausien jälkeen, jolloin hänen täytyi kuljettaa ja heiluttaa aartettaan toisella kädellä ympäri vuorokauden ja napata ruokaa toisen kanssa ruokinnan, kävelyn, uimisen, pesun ja muiden kodin Disneylandin viihdyttämisen välillä.

  1. Työskentele missä tahansa ympäristössä

On tärkeää käydä tärkeitä neuvotteluja puhelimitse "linnun basaarin" ilmapiirissä! Raportin kirjoittaminen valuuttamarkkinoiden kauppakeskuksessa ei voisi olla helpompaa! Tilastotietotaulukon tuominen alas, kun kaikki kollegat kaatoivat kolmannen lasin kahdeksannen maaliskuun kunniaksi - älä ole naurettavaa - tämä on vain loma, kun hänen täytyi ruokkia lasta samanaikaisesti kotona, lukea uusien superampereiden ohjeet, kuunnella lastenlääkärin suosituksia puhelimessa ja kaikki tämä kohdassa rakkaan aviomiehensä huudot, joka huolehtii UEFA: n kohtalosta. Äiti voi työskennellä äitiysloman jälkeen helposti missä tahansa työympäristössä!

  1. Tee 5 asiaa samanaikaisesti

Tavallinen toimistopäällikkö pystyy ratkaisemaan korkeintaan 2-3 tehtävää samanaikaisesti, ja ne kaikki tehdään keskinkertaisesti. Aivan erilainen - äiti, joka on karkaistu "äitiyskunnolla". Hän pystyy pitämään muistissaan rajattoman määrän monisuuntaisia ​​ongelmia, valvomaan useissa projekteissa tehdyn työn laatua kerralla ja tarkistamaan samanaikaisesti kollegoiden ja alaistensa tiedot. Eikä siksi, että hän ei luota heihin, eikä siksi, että hän pitää heitä vähemmän pätevinä, vaan yksinkertaisesti siksi, että hän ei enää pysty hallitsemaan, tilanteen jatkuvan seurannan tarpeesta on jo tullut osa verta. Tapa pitää lapsi, lusikka, silitysrauta, puhelin ja pölynimuri kädessäsi samanaikaisesti vaikuttaa virallisiin tehtäviin, mikä tekee äidistä välttämättömän yleisen työntekijän.

  1. Muista nopeasti ja hyvin

Biologit ovat havainneet, että joillakin eläinlajeilla muistikyvystä vastaavat aivojen alueet lisääntyvät talvivarastointijakson aikana, mikä antaa mahdollisuuden muistaa satoja paikkoja, joissa ruoka on piilossa. Naiselle tällainen kannustin on epärealistinen määrä satuja, runoja ja lauluja, jotka on muistettava kolme vuotta ennen töihin menoa. Äidillä on erinomainen muisti äitiyslomalla, joten hänelle voidaan turvallisesti antaa työtä asiakkaiden kanssa, myynti, tilaustuki tai logistiikka.

  1. Hallinnoi joukkuetta

Jopa yhden lapsen kasvattamisen avulla opit nopeasti johtamaan, ja johtamalla nuorten pentujengien joukkoa sinusta tulee todellinen eversti. Siksi voit johtaa osastoa helposti selviytymällä useiden alaisten ponnistelujen yhteensovittamisesta yhteisen tuloksen saavuttamiseksi ja jopa opettaa heitä tekemään paljon hyödyllisiä asioita, esimerkiksi silmäharjoituksia, jotka lisäävät jokaisen työntekijän tehokkuutta ja parantavat yleistä ilmapiiriä. Rakenna alaisia ​​helposti ja saa heidät paitsi suorien tehtäviensä suorittamiseen myös lounaaseen, harjoituksiin ja myös potin kulkemiseen tiukasti määrätyinä aikoina.

  1. Älä häiritse pieniä asioita

Toisin kuin useimmat kollegat, jotka viettämättä epäröimättä aikaa teekupin äärellä keskellä työpäivää vierailevat seuraavan osaston ystävien luona tai keskustelevat sosiaalisissa verkostoissa, äskettäin asetuksesta lähtenyt äiti tietää varmasti, että joka sekunti, kun mikään ei häiritse häntä työtä, vain kultaa. Pienelle omistettujen kuukausien aikana kehitämme ehdollisen refleksin: jos minuutti on eronnut, kun pieni ei vaadi suurempaa huomiota itseensä, koska on aika nukkua, syödä tai leikkiä, meidän on käytettävä sitä välittömästi ja suurimmalla hyödyllä, eli tehtävä jotain tärkeää ja kiireellistä, kunnes seuraava maailman loppu alkoi.

  1. Ole luova ongelmien ratkaisemisessa

Äiti, kuten tuo Foka - kaikkien kauppojen telakka. Kuka muu tekee nukkeja huonekaluista kenkälaatikosta, värikkään paneelin muovipulloista ja wigwamia mopista, jossa on isän viitta. Vain hän pystyy saamaan lapsen unohtamaan kyyneleet roskapussin tai perhoseksi tulleen paperilautasen avulla, ja työntää hiljaisella, silti parsakaalin ja kefiirisoseen yllättävän avoimeen suuhunsa. Kysymys kuuluu - miksi kaikki nämä taidot työssä, jossa ratkaistaan ​​täysin erilaiset tehtävät. Kyllä, riippumatta siitä, mitä ongelmia kohtaamme - on tärkeää, kuinka luovasti voimme lähestyä heitä, ja tässä äidillä ei ole yhtäläisiä.Arvokas laukaus, mitä voin sanoa!

  • 7 syytä olla pelkäämättä mennä töihin päätöksen jälkeen
  • Elämä hakkeroi niille, jotka jättävät asetuksen
  • Kuinka saada onnistunut synnytyksen jälkeinen haastattelu: vinkkejä onnistuneeseen haastatteluun
  • Liiketoiminnan äiti: miten saavuttaa liiketoiminnan menestys ja olla hyvä äiti

VIDEO: 10 vinkkiä siitä, miten päästä äitiyslomalta töihin

Katso video: Kohti vaikuttavuuslähtöistä toimintaa -webinaari (Saattaa 2024).